9月17日至18日，绿城乐居集团第一期“锋芒计划”新晋工程经理训练营顺利举办，绿城乐居各片区新晋项目负责人25人，委托方管理人员31人参与本次培训。

“锋芒计划”新晋工程经理训练营旨在承接绿城乐居集团发展战略，帮助一线工程项目负责人完成由个人贡献者向团队管理者的角色转变、从专业到管理的关键跨越，快速提升管理能力，缩短任命后的适岗周期，做好基层管理者人才储备。

本期训练营突破了原有培训模式，创造性地将委托方的合作伙伴一并纳入培训、交流范围，落实委托方共建赋能体系，与委托方共同成长。